сотрудник наса что делает
Как работать в НАСА: список требований и как устроиться на работу
Таких значимых компаний можно насчитать сотни, но сегодня мы поговорим о том, как начать работать в НАСА.
Как работать в НАСА
В случае, если вы пройдете конкурс, вы сможете работать в НАСА какое-то время, по ка группа занимается исследованиями и разработкой. При таком раскладе вы не будете в списках официальных сотрудников, но будете пользоваться всеми привилегиями официального трудоустройства. Например:
будете работать непосредственно на территории NASA;
у вас будет собственный почтовый ящик с адресом @nasa.gov;
на вашу работу и исследования будут выделяться деньги из фондов NASA;
ваши исследования будут засекречены и будут находиться под защитой организации;
самое главное — в вашем резюме появится строчка : «Работал/работала в NASA», а это существенно улучшает шансы устроит ь ся в любое другое место.
У такой возможности работать в НАСА есть один минус. Когда исследовательская группа, в которой вы работали, зак ончит свои исследования, вам придется покинуть NASA или самостоятельно искать финансирование своих проектов. Обычно такие исследовательские группы работают по несколько лет, и многие специалисты со всего мира используют их для того, чтобы просто получить опыт работы в NASA, а дал ьше уже трудоустраиваются в другие организации.
Как работать в НАСА, если у вас есть гражданство США
участвовали в различных спортивных мероприятиях;
занимали призовые места на олимпиадах;
поступали в профильные университеты;
проходили множество профильных курсов;
постоянно занимались самообразованием;
участвовали в научных исследованиях;
То есть подготовка для работы в NASA — это тот еще труд. В своих историях некоторые сотрудники этой организации говорили, что перед трудоустройством в НАСА получали десятки отказов от самой организации, прежде чем их взяли туда на работу.
Как найти вакансию NASA
Если у вас есть гражданство США, то нужно сделать следующее:
Первым делом нужно создать и заполнить профиль на сайте usajobs.gov. Там нужно будет досконально заполнить свой профиль и составить при помощи инструментов данного ресурса подробно е резюме.
После отправки резюме в NASA на USAJOBS вам необходим о будет ответить еще на множество различных вопросов и заполнить дополнительную информацию о себе.
Как только вы пройдете весь процесс подачи заявки до конца, вас перенаправят обратно на сайт USAJOBS, где вы сможете отслеживать статус вашей заявки в НАСА. Пока ваша заявка будет обрабатываться, вам останется лишь надеяться, что все будет хорошо.
Кем можно работать в НАСА
НАСА — это не только космос и инженеры, поэтому трудоустроит ь ся в эту организацию можно и по разным специальностям, например:
«Я работаю в NASA»: как подать 150 заявок и получить работу мечты
Яна Король, 33 года, родной город — Минск, стипендиат программы NASA Postdoctoral Program, исследователь в компании GRASP SAS
У меня степень доктора Университета Лилля в области физики атмосферы. Я окончила физфак БГУ, потом магистратуру Национальной академии наук Беларуси, поступила в аспирантуру во Францию. После аспирантуры я вернулась в Минск, где проработала два года в лаборатории оптики рассеивающих сред Института физики, а потом ученым секретарем.
Мне подсказали, что есть открытый конкурс в группу в NASA, которая занимается бортовыми приборами для исследования атмосферы. А я как раз писала диссертацию по бортовому радиометру. Руководителя той группы я встречала раньше на конференции и написала ему. Он обрадовался, но сказал, что нужно проходить конкурс. Я написала проект, прошла конкурс, и меня взяли на работу. Конкурс называется NASA Postdoctoral Program.
О работе и обязанностях
NASA не берет на работу не граждан США. Стипендию мне платила Ассоциация университетов, я находилась на территории NASA, у меня был е-мейл на @nasa.gov, но официально я не была сотрудником. Большая часть людей, которые там работают, получают зарплату от университетов или фондов.
Среди плюсов работы могу сказать одно: там много денег. Много денег выделяют на исследования. В NASA крутое оборудование и дорогостоящие проекты. Когда я писала диссертацию во Франции, было сложно найти 50 тысяч евро на какую-нибудь штуковину, а в NASA тратят миллионы на техническое оснащение.
NASA не берет на работу не граждан США
Готовым нужно быть к тому, что Америка — это совсем другой мир и подход к работе. Они живут, чтобы работать.
У них демократия и нет строгой иерархии. Разные люди могут делать одну и ту же работу, и если ты сделал лучше другого, то молодец. Это и не конкуренция, и не сотрудничество.
Они просто помешаны на безопасности. В моей области нет секретных данных, все публикации в открытом доступе, но излишняя работа службы безопасности мешала.
Я жила и работала в Силиконовой долине, а там все дорого. Большая часть моих коллег жила вдалеке, в том числе руководитель, который жил возле Лос-Анджелеса. Он приезжал на работу раз в месяц на три дня. Сложно работать, когда никого нет на связи и все контактируют через Skype.
Многие иностранцы приезжают на несколько лет, набираются опыта и уезжают. Я проработала один год и уехала во Францию. Во Франции меня ждала гораздо более выгодная и интересная позиция. После двух лет программы, если бы я решила остаться в NASA, то пришлось бы искать финансирование.
Я получила строчку в резюме, что работала в NASA. И меня сразу же взяли на постоянную позицию в исследовательскую компанию на базе Университета Лилля.
Kevin De Bruin, родной город — Каукауна, Former NASA JPL Rocket Scientist
Когда мне было десять лет, я знал, что хочу быть инженером в аэрокосмической промышленности. Меня вдохновила история Хомера Хикема, бывшего инженера NASA, автора романа Rocket Boys, по которому был снят знаменитый фильм «Октябрьское небо». Просмотр фильма стал решающим моментом в моей жизни. Я хотел узнать космос, исследовать неизвестное. И я был очарован характером главного героя, который, преодолевая трудности, показал мне пример, что я тоже могу это сделать.
Для этого я стремился быть успешным в школе и колледже. Я стал лучшим бойскаутом и получил высшую степень отличия — значок «Скаута-орла». Я знал, что фундамент из разных наград и опыт лидера дадут мне преимущество для получения работы. Я поставил цель — быть разработчиком космических аппаратов.
У меня степень магистра в области аэрокосмической техники и бакалавриат по машиностроению. Потребовалось 3 года и более 150 заявок, прежде чем я получил первую стажировку в Исследовательском центре NASA. Затем через два года я не прошел собеседование и мне не предложили полную работу. Я снова провел временную десятинедельную стажировку, чтобы доказать им, что я подхожу. А потом меня, наконец, пригласили на работу в качестве инженера в NASA.
Потребовалось 3 года и более 150 заявок, прежде чем я получил первую стажировку в Исследовательском центре NASA
Я работал системным инженером в Лаборатории реактивного движения NASA в городе Паседене. В течение трех лет составлял собственный проект. Также я работал над концепцией миссии Europa Lander в качестве инженера по летным системам и в группе Advanced Design Engineering. Я проводил много туров для людей по Лаборатории.
NASA — единственные, кто на протяжении многих лет занимаются исследованием космоса. Они объединяют технологии и знания людей. Они ищут ответы на вопросы, на которые у обычных людей нет даже предположений. Здесь я могу проектировать и строить космические корабли.
Для того чтобы работать в этой компании, нужно пройти летние курсы, стажировку или всевозможные программы подготовки. Надо поработать над речью, чтобы вы могли красиво представить свой проект. Принести в жертву свое время, чтобы продвинуться вперед. Брать как можно больше технических и физических курсов, искать школы и университеты, которые сотрудничают с NASA.
Сейчас я работаю инженером космических систем в городе Эль-Сегундо рядом с Лос-Анджелесом. Большую часть времени я уделяю самообразованию. А также делаю научные видеоролики для детей и выступаю в качестве наставника для начинающих сотрудников.
Я использовал новые методы в работе для проектирования космических аппаратов, и вначале мне было сложно. Но по мере продвижения работы я стал больше узнавать и понимать. Для сотрудника NASA важно учиться, приобретать больше информации и задавать много вопросов.
Мне нравится, что у меня трудная работа. Я всегда сталкиваюсь с вещами, которые мне нужно преодолеть. Работа не становится проще, но я становлюсь лучше. Когда я сталкиваюсь с неудачами, то стараюсь больше верить в себя и пробую все заново. Если вкладывать усилия, то можно добиться чего угодно.
Изначально даже университет отклонил мое заявление на аспирантуру. Но после трех недель общения с деканом мне выделили специальное место. Через неделю я стал ассистентом у профессоров и искал у них финансирование для моих проектов, обращался ко многим людям. Я думаю, что могу даже выпустить книгу о моем путешествии в NASA и о работе, которую я так долго не мог получить.
Я хочу расти вместе с молодым поколением и быть узнаваемым как Билл Найт, знаменитый телеведущий научной программы. Для меня учителем был Карл Саган — выдающийся астроном. Я считаю долгом продолжить эстафету и преподавать науку, вдохновлять молодежь. Я хочу развить собственный стиль.
Я следую такому правилу в жизни — «дайте мне возможность, и я использую ее, дайте мне шанс, и я добьюсь успеха!».
Я работал в ВВС США, когда мне пришел ответ от NASA. В компании NASA есть много разных вакансий, и это не только инженеры. Я получил степень в области электротехники, подал заявку и начал работу в качестве стажера.
Я выбрал работу в NASA, потому что мне нравится то, что они делают. Для того чтобы меня приняли на работу, я окончил бакалавриат в области электротехники и прошел стажировку в этой компании.
О работе и обязанностях
Я работаю со спутниками, антеннами, радио и компьютерами. Спутниковая связь — деликатная операция. Недавно я провел свой первый тест связи с международной космической станцией, когда она пролетала над Хьюстоном на скорости 17 миль в час. К этому я готовился в течение года.
Работая в таких компаниях, у тебя есть много преимуществ, даже при выходе на пенсию. Ты постоянно видишь много классных вещей. Компания заботится о здоровье сотрудников.
К работе в NASA надо начинать готовиться еще со школы. Надо интересоваться наукой, выполнять все задания, сидеть в первом ряду и задавать много вопросов. И на стажировке надо тоже быть настойчивым, не бояться спрашивать. Набирайтесь опыта, даже если ваша работа не будет оплачиваться, будьте волонтером. Так вы получите рекомендательные письма. В университете старайтесь хорошо учиться и получить GPA как можно выше. Не бойтесь получить отказ, пробуйте снова, даже если вас не возьмут с первого раза.
К работе в NASA надо начинать готовиться еще со школы
Я учусь в аспирантуре, и у меня огромный потенциал для карьерного роста в NASA.
9 забавных и жизненных историй о космосе от сотрудников NASA
Крокодиловый конфликт. Начиная с 1968 года основной космический центр НАСА — космический центр Кеннеди — базируется на острове Меррит во Флориде. Однако лишь 9% площади космодрома используется по назначению, а остальную территорию занимает заповедник дикой природы. Это означает, что гостями космического центра порой становятся жители Национального парка. Все подобные «туристы» не доставляют проблем сотрудникам НАСА, кроме одного — американского аллигатора. Местные водоемы являются прекрасным источником пищи для рептилии, и время от времени они любят нежиться на солнце возле автостоянок, взлетно-посадочных полос или пешеходных зон. Помимо того, что аллигатор представляет опасность для посетителей космодрома, могут пострадать и сами крокодилы: сложно сказать, наносят ли технологии НАСА ущерб окружающей среде и ее диким обитателям. А на видео, кстати, аллигатор, заснятый туристами во время тура по Космическому центру Кеннеди.
Песни в исполнении Земли. В 2012 году НАСА выпустило аудиозапись под названием «Earthsong» («песня Земли»), которую «спела» сама планета. Запись была сделана двумя космическими аппаратами НАСА, изучающими радиационные пояса Земли (RBSP, известные также как Van Allen Probes). Звуки Земли — это следствие электромагнитного явления, вызванного волнами плазмы в радиационном поясе планеты. Ученые поэтично назвали это явление «хором». По словам Крейга Клетцинга из университета Айовы, который участвовал в создании приемника EMFISIS для сбора сигналов, именно так мы бы слышали радиационный пояс, будь в наших ушах встроенные радиоантенны.
Идеальный купальник от НАСА. Помните скандальную историю с плавательными костюмами на летних олимпийских играх в Пекине в 2008 году? Беспрецедентные результаты показали пловцы, одетые в купальники LZR Racer: атлеты побили множество мировых рекордов и завоевали 33 олимпийские медали. После олимпиады и следующего за ней чемпионата Европы на короткой воде Международная федерация плавания изменила требования к купальникам, фактически запретив LZR Racer. Костюмы LZR Racer спортивного бренда Speedo были разработаны совместно с НАСА: целью ученых было максимальное сокращение сопротивления, для чего пригодились знания аэродинамики сотрудников НАСА. Более 60-и образцов ткани испытывались в аэродинамических трубах, и в итоге был создан плавательный костюм LZR Racer, которые вместо традиционного шва были «сшиты» методом ультразвуковой сварки. В общем, просто космос, а не купальник.
Курс выживания для астронавтов НАСА — обязательный пункт в подготовке к полету в космос. Да, выжить в космическом пространстве — это полбеды, необходимо еще не погибнуть и на Земле, если при посадке что-то пошло не так и космонавт оказался гораздо дальше от запланированного места приземления. Навыкам выживания в дикой природе астронавтов обучают с 60-х годов на авиабазах в Неваде и Панаме. Правда, пока что в истории НАСА самое сильное отклонение от курса при посадке произошло с пилотом космического корабля «Аврора-7» Малколмом Карпентером: капсула оказалась на расстоянии 400 км от той точки, где ее ожидали. Астронавта обнаружили менее чем за час и почти сразу подобрал на борт корабль. В этом ему повезло куда больше, чем советским космонавтам Алексею Леонову и Павлу Беляеву — их «Восход-2» из-за ряда неполадок «промахнулся» примерно на 165 километров. И хотя место посадки было обнаружено за четыре часа, эвакуация экипажа из непролазной тайги заняла более двух суток.
Погоду в доме в НАСА создают самостоятельно. НАСА разрабатывает и строит одни из крупнейших аппаратов в мире. Для этого, соответственно, им требуются огромные и высокие сооружения. Например, здание вертикальной сборки (Vehicle Assembly Building, VAB), где собираются космические корабли, — одно из самых высоких в мире. Внутренний объем VAB составляет 3,7 млн кубических метров. Из-за размеров VAB и влажного климат Флориды НАСА столкнулось с неожиданной проблемой — порой облака начинают формироваться в самом здании. При сборке космических аппаратов, стоимостью миллиарды долларов, важна каждая деталь, и подобные климатические причуды могли стать серьезной помехой для НАСА. Чтобы побороть это явление, пришлось создать специальную систему кондиционеров весом в 10 тысяч тонн.
Вопрос биоотходов в космосе всегда был проблемой для НАСА. Сегодня космонавты пользуются высокотехнологичными уборными, но так было не всегда. Ситуацию с космическими туалетами прекрасно иллюстрирует случай во время миссии «Аполлон-10». Капитан космического корабля Томас Стаффорд обнаружил плавающие по воздуху экскременты. Эта история получила огласку после расшифровки разговоров на борту. Выяснения, кому из астронавтов принадлежал столь неприятный летающий объект, едва ли не затмили сам испытательный полет к Луне. К слову, никто из членов экипажа не признался, и тайна до сих пор остается неразгаданной.
«Нюхач» — это должность при НАСА. Знакомьтесь: Джордж Олдрич, официально его рабочая позиция называется специалист по химическим веществам. По существу же Джордж является главным носом в НАСА: он должен обнюхивать все, что НАСА собирается отправить в космос. Замкнутое пространство и теплота усиливают запахи, а возможности открыть форточку и проветрить помещение у космонавтов не будет. Поэтому задача «нюхача» — избавить членов экипажа от неприятных запахов во время полета. Джордж Олдрич не единственный: в НАСА служит целый нюхательный отряд. Его сотрудники каждые четыре месяца проходят специальный тест на профпригодность — им необходимо определить по запаху содержимое десяти банок.
Бунт на корабле. На космическом корабле! Экипаж третьей экспедиции на станцию Skylab (SL-4, 16.11.1973 — 08.02.1974) провел в космосе 84 дня — это достаточно длительный срок для команды, и требуется недюжинная стрессоустойчивость, чтобы все прошло гладко. Так, примерно за месяц до окончания миссии экипаж устроил своего рода мятеж: космонавты взяли себе незапланированный выходной день, отключив все средства связи с центром управления полетами и, вместо привычной напряженной работы, любовались фантастическими пейзажами. Конечно, ЦУП не был в восторге от такого сценария, но этот полет стал важной вехой в исследовании влияния космических полетов на психику человека. С тех пор НАСА, планируя миссию, особенно внимательно относится к отдыху космонавтов.
Как российские специалисты работают в NASA
Национальное управление США по аэронавтике и исследованию космического пространства (NASA) — лучший государственный работодатель 2016 и 2017 годов, свидетельствует исследование Deloitte и некоммерческой организации Partnership for Public Service. Из 80 тыс. человек, которые трудятся в NASA, 20 тыс. — штатные сотрудники и 60 тыс. — работающие по контрактам сотрудники компаний-подрядчиков.
Из Балашихи в Вашингтон
35-летний Сергей Коркин родился в Балашихе и окончил Московский энергетический институт по специальности «оптика и электронные приборы». «МФТИ, конечно, круче, но у меня была только одна попытка поступить, иначе бы отправился в армию», — вспоминает он. В 2006 году молодой человек окончил магистратуру, спустя три года — аспирантуру: «Катился по жизни, как бильярдный шар. »
Однажды научный руководитель Коркина спросил, не хочет ли тот поработать в Америке. Сергей мечтал заниматься наукой, но в аспирантуре «ничего не платили». Параллельно с учебой Коркин ремонтировал камеры наружного наблюдения и занимался конференц-связью, чтобы заработать на жизнь. «Я поддерживаю контакты с бывшими коллегами по университету. Москвичи, которые были более способны к науке, чем я, ушли в частные компании», — говорит он.
В 2010 году Коркин приехал в США на годовую стажировку, но живет в стране уже восьмой год. Все это время он работает в Центре космических полетов Годдарда (Goddard Space Flight Center), исследовательской лаборатории NASA неподалеку от Вашингтона. Живет Коркин с женой и двумя детьми в Крофтоне, штат Мэриленд, дорога до работы на автомобиле занимает около получаса. Дочь ходит в частный детский сад при NASA.
Формально Коркин работает на некоммерческую корпорацию USRA GESTAR, у которой контракт с NASA. Центр Годдарда тестирует спутники, изучает экологию и погоду, но может заниматься и неспециализированными исследованиями. Когда несколько лет назад автомобили Toyota начали произвольно разгоняться на дорогах, именно в NASA искали причину неполадки, вспоминает математик.
Сейчас Коркин участвует в разработке софта, который рассчитывает, как свет рассеивается в атмосфере. Полученные данные сравниваются с данными спутника дистанционного зондирования Земли Landsat: «Это позволяет судить о чистоте атмосферы. В частности, отслеживать появление и перемещение мелких частиц, способных через легкие попадать в кровь и вызывать болезни у жителей городов».
Информация, полученная с помощью этих программ и Landsat, хранится в открытом доступе, ее может использовать любая организация. «У нас, к сожалению, нет подобного спутника, хотя страна большая, ей требуется мониторинг лесов и полей», — сетует Коркин. Он говорит «мы», «у нас», «наша страна», всегда имея в виду Россию: «Я не имею права говорить «наша страна» про Америку — я не гражданин». Вокруг Коркина вообще много выходцев из СССР, что «негативно сказывается на уровне английского языка», смеется он.
Программистам из NASA в целом «все равно, где работать», — они просто «пишут код». Коркин мог бы трудиться на родине, но не знает, «кто в России может платить нормальную зарплату за работу с интегралом». Когда Сергей общается с коллегами, осевшими в Германии, которые периодически, как и он, жалуются на западную жизнь, они сходятся в одном: если возвращаться в Россию, о науке придется забыть.
В NASA Коркин занимается «больше наукой, чем технологиями». Ему не нужно строго соблюдать график: главное — результат, хотя отсутствовать неделю без причины тоже нельзя. У людей, которые занимаются в агентстве производством спутников, наоборот, все расписано по минутам. USRA GESTAR Коркин называет типичной американской компанией: у сотрудников есть жесткая иерархия и система бонусов — «можно получить прибавку к пенсии».
Американцы сразу ориентируются на потребителя, рассуждает специалист о том, почему в России нет ни одной успешной частной космической компании. «Первый суперкомпьютер в Европе был создан в Советском Союзе и сразу засекречен. Как только европейцы создали суперкомпьютер, они начали его продавать», — разводит руками Коркин.
Фундаментальный космос
«Когда говорю, что работаю в NASA, слышу в ответ: «О, расскажи!» — говорит научный сотрудник агентства Наталья Бузулукова. Она родилась и выросла в Минске в семье инженеров. В детстве зачитывалась журналами «Юный техник» и «Техника — молодежи». До восьмого класса училась музыке, «как все девочки того времени», а после восьмого поступила в физико-математический класс и поняла, что физика — ее призвание.
Советский Союз распался, когда Наталья училась на первом курсе Московского физико-технического института (МФТИ). «Я не поверила, когда мне сказали [про распад СССР], решила, что розыгрыш», — признается она. Бузулукова называет счастливым стечением обстоятельств тот факт, что осталась в науке, так как в 1990-е про науку «все забыли».
В аспирантуре в Институте биохимической физики им. Н.М.Эмануэля РАН Бузулукова в течение года занималась фуллеренами (особые соединения углерода, применяющиеся во множестве областей — от медицины до сверхпроводниковых и квантовых технологий. — РБК) и нанотрубками. «Там были интересные люди, но в целом царила атмосфера легкого застоя», — вспоминает она. Друзья позвали ее в Институт космических исследований РАН (ИКИ РАН), где она три года работала с известным физиком Юрием Гальпериным и изучала взаимодействие магнитосферы Земли с солнечным ветром в рамках проекта «Интербол». «Это были очень важные годы, которые сформировали то, чем я стала заниматься потом», — объясняет ученая. В 2003 году Наталья защитила диссертацию и получила премию президента России для молодых ученых, благодаря которой смогла купить себе компьютер.
Бузулукова решила не ждать интересных предложений о работе и осенью 2006-го сама подала заявку в NASA на стипендию для молодых специалистов с ученой степенью. Когда пришел положительный ответ, Наталья удивилась, но в мае 2007 года переехала в Вашингтон и начала работать на космическое агентство по контракту через Университет Мэриленда. Ей сразу предложили «конкурентную» зарплату, на которую можно было снимать жилье в столице США, «нормально жить» и посещать научные конференции.
Молодые специалисты со степенью PhD, «постдоки» — движущая сила науки в США и в NASA в частности, говорит Бузулукова: они «энергичные, недорого стоят, но вносят большой вклад в развитие научной базы». В разные годы она работала с «постдоками» из Испании, Южной Кореи, Китая и США.
Бузулукова занимается фундаментальными исследованиями — изучает магнитосферу Земли и геомагнитные бури, пишет научные статьи, рецензии на работы других ученых. Она также принадлежит к группе разработчиков, которые связаны с «космической погодой». «Работаю с большими кодами, добавляю в них возможности, отлаживаю — обычная работа программиста, только научного», — с улыбкой рассказывает Наталья. Эти коды нужны для моделирования поведения магнитосферы во время бурь. В 2017 году в издательстве Elsevier вышел посвященный «космической погоде» сборник под редакцией Бузулуковой.
Значительную часть времени ученым в NASA приходится тратить на составление заявок на финансирование: «Нужно доказать, что твоя работа будет интересна и важна: здесь денег просто так никто никому не дает», — предупреждает Бузулукова. Но о корпоративной культуре она рассказывает с восторгом. Сотрудники NASA могут посещать многочисленные клубы по интересам — так находят друг друга любители лыж, авиации, йоги, спортивной рыбалки и т.д. Есть много программ для работы со школьниками и студентами, которые могут увидеть, как устроено агентство, и под руководством ученых и инженеров принять участие в проектах. «Школьники, конечно, не успеют провести серьезную научную работу за пару месяцев стажировки, но на выбор профессии это, скорее всего, повлияет», — уверена Бузулукова.
В 2016 году NASA открыло прием заявок для желающих стать астронавтами, и резюме прислали более 18 тыс. человек — это рекорд. Одним из критериев отбора был опыт полетов. «В России какой опыт полетов у молодежи? Никакого. А в США развита частная авиация и весь народ считает, что астронавты — это герои», — говорит Бузулукова. Когда NASA сообщает, что будет заниматься освоением космического пространства, то уточняет, что это «на благо американцев и всего человечества», напоминает Наталья.
«Когда Илон Маск успешно запускает очередную ракету, вы тоже можете этим гордиться. Мне кажется, это правильно, космос объединяет, а не разъединяет людей», — заключает она.
Побег из СССР
71-летний ведущий научный сотрудник компании Science Systems and Applications Александр Васильков признается, что до сих пор не ушел на пенсию, потому что жена не разрешает. «Казалось бы, в этом возрасте давно пора на покой, но она считает, что мне работать полезно для здоровья», — смеется Васильков. Его работодатель более 40 лет поставляет кадры для NASA по контракту, а Васильков сотрудничает с Science Systems and Applications 16 лет.
Выпускник факультета аэрофизики и космических исследований МФТИ, он с детства мечтал стать ученым. Год занимался исследованиями гиперзвуковой газодинамики в головной структуре Роскосмоса ЦНИИмаше, затем перешел на кафедру физической механики МФТИ, где несколько лет работал над дистанционным исследованием атмосферы из космоса. «Мне там нравилось, потому что было свободнее, чем в ЦНИИмаше», — вспоминает ученый.
Следующие 18 лет Васильков был старшим научным сотрудником Института океанологии им. П.П.Ширшова РАН и занимался зондированием океана из космоса. «У меня были хорошие задумки, связанные с космосом, но их не удалось воплотить», — сетует исследователь. С помощью данных со спутника он хотел узнавать о распределении хлорофилла в Мировом океане и вычислять места, где водится больше всего рыбы. Информацию Васильков получал от Государственного научно-исследовательского центра изучения природных ресурсов. «Однако в России тогда не было инфраструктуры обработки данных. По-моему, и сейчас на это не обращают должного внимания», — констатирует ученый. Такая инфраструктура требует не меньших по объему вложений, чем построение спутника, отмечает он.
После распада СССР в семье Василькова, как во многих других в стране, наступили трудные времена: выживать помогала премия Фонда Сороса, которую получил ученый. Когда Василькова пригласили на работу в Бельгийский королевский институт естествознания в Брюсселе заниматься зондированием Северного моря, он сразу согласился. Там он создал группу из трех ученых, которая до сих пор изучает загрязнение прибрежной зоны Бельгии.
Супруга не хотела возвращаться в Москву, поэтому Васильков продолжил искать работу за границей. «В семейной жизни боссом является жена», — с улыбкой рассказывает ученый. Васильков разослал резюме и получил работу в NASA в статусе контрактора, он занимается дистанционным зондированием атмосферы и океана с помощью метеорологического спутника Suomi NPP.
«В отличие от Советского Союза, тут все мобильно: закончились деньги — все увольняются», — рассказывает Васильков. У контракторов нет рабочих договоров с агентством, поэтому можно уволиться в любой момент, но «могут и уволить без причины, что часто случается». Когда он объявил коллегам в Брюсселе, что получил работу в США, те первым делом спросили, на сколько лет подписан контракт. «Когда я сказал, что нет никакого контракта, они очень сильно удивились: в Европе все подписывают, чтобы быть социально защищенными», — вспоминает ученый.
Данные, которые Васильков и его коллеги получают со спутников, также хранятся в открытом доступе. При этом в агентстве много людей работают над тем, чтобы информацию могли использовать даже неподготовленные люди. В последние годы работа Василькова связана с атмосферными загрязнениями — автомобильными и промышленными выхлопами и кислотными дождями. На эту и другие темы ученый написал около 80 работ, которые опубликованы в научной периодике.
О распределении загрязняющих примесей по земному шару он узнает с помощью прибора Ozone Monitoring Instrument (OMI), который расположен на борту спутника NASA Aura. В офисе Василькова висит карта загрязнений атмосферы Земли. «Самое загрязненное место на планете — Китай. Большинство районов России чистые, но Москву я вижу в виде огромного красного пятна», — рассказывает ученый. Эта информация могла бы пригодиться для контроля за состоянием атмосферы в стране, но «никто в России сейчас не занимается экологическим мониторингом», подытоживает Васильков.